雷诺高级经理因泄露电动车机密而破坏个性
据英国广播公司商业新闻报道,法国汽车制造商雷诺在对电动汽车机密可能泄露后进行了长期调查后,已暂停了三名高级管理人员的职务。
根据记录,所有汽车制造商都一次或一次地窃取或泄露了他们的秘密计划。甚至在网络上放置了一些图片。例如,通用汽车公司(NYSE:通用汽车公司(GM)几年前在设计工作室发现自己受到合同摄影师的妥协,后者选择将图片卖给出价最高的人。
那么,通用汽车做了什么?当然,它通过禁止任何带有视频捕获功能的手机来惩罚所有员工。在那之后,要购买没有摄像头的手机是一个真正的挑战。
不过,那不是雷诺发生的事情。不,它涉及直接经理。这篇文章没有说明如何做,只是如此。并进一步指出,在向汽车制造商合规委员会发送了“道德警示”之后,调查于8月开始。
多汁的细节显然没有公布。但是,雷诺公司女发言人卡罗琳·德·盖泽尔(Caroline De Gezelle)告诉英国广播公司,“行动严重到足以损害公司的利益,因此有必要停职。”
访问Torque News主页以获取更多故事。不过,根据上下文看来,雷诺可能更喜欢全电动汽车,而不是混合动力汽车,全球最大的两家汽车制造商通用汽车和丰田汽车已经表明,他们更喜欢混合动力汽车。尽管如此,这仍然是一个战略地位,可以决定公司产品的发布情况。
雷诺不是唯一受影响的公司。雷诺与日产结盟,日产也通过Leaf大力投资电动汽车技术,认为纯电动汽车是减少汽车碳排放的最佳长期解决方案。根据记录,首席执行官卡洛斯·戈恩(Carlos Ghosn)领导雷诺和日产。
尽管存在泄漏,雷诺计划在未来两年内推出许多电动汽车。
性格问题有很多有关企业道德的书籍和程序。了解它们是一回事,依靠它们生活是另一回事。1997年,该作者撰写了《完善公司品格》。毫不奇怪,即使在公司梯队中,它也从未进入最畅销书的榜单。
事实是,大多数公司雇员都是守法守信的。就雷诺而言,只需要一到三个就可以破坏信任。公司仍然在培训,他们在指导和制定规则,但没有意识到没有人可以立法正义。这是字符质量的函数;而且通常要等到为时已晚,才能弄清楚。
人物书上的最后一句话是:“作为一个原因,人物无论单独还是集体都排在所有公司流程之上。”
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