日产基金会今天宣布，其董事会已向七个州的非营利组织提供了70万美元的赠款，以支持旨在打破社会障碍并通过教育和宣传建立包容性社区的创新计划。迄今为止，日产基金会已拨款930万美元。

赠款将资助27个项目，包括密西西比州毕业生就业，一项辍学预防计划，该计划有助于支持工作成就，工作生存，领导才能发展，生活生存技能，经济赋权和文化多样性；绿洲中心的“建筑桥梁”计划，该计划每年为300名纳什维尔的青少年提供学校的反歧视/反暴力计划；以及美国难民和移民委员会的“邻居到邻居项目”，该项目为底特律的伊拉克移民提供学校课程，雇主培训以及有关社会服务的讲习班。

日产基金会主席斯科特·贝克尔说：“ 2016年选定的组织和项目代表那些在日产经营所在社区提供文化多样性和相关计划的组织和项目。”“日产基金会很自豪能够支持他们的使命，以丰富人们的生活，并为了解邻居和我们所生活的世界的新方式敞开大门。”

日产基金会成立于1992年，此前三周发生了剧烈的内乱，当时日产在美国的销售部门总部附近发生了骚乱，当时在南加州。该基金会的创建是对当今仍然影响着社区的社会需求的一种深思熟虑的回应-支持当地组织，这些组织在美国社会中促进文化多样性的价值并促进更大的社会和种族平等。

多样性一直是日产的核心价值。日产在美国的客户中有38％是种族多样化的，在美国主要汽车制造商中最高。

今年，基金会审查了来自南加州，德克萨斯州中北部，田纳西州中部，密西西比州中部，密歇根州东部以及纽约和亚特兰大都会地区的非营利组织的33项提案。接受赠款的人通过各种艺术，教育，社会和公共计划促进文化多样性。

2016年助学金获得者

加利福尼亚州

美国西部奥特国家中心，“美洲原住民之音” – 15,000美元连通文化移动博物馆，“ CCMM在校” – 10,000美元日裔美国国家博物馆，“学校参观计划” – 15,000美元洛杉矶歌剧院，“宽容之声”– 10,000美元圣迭戈儿童探索博物馆，“埃斯孔迪多·根系列” – 20,000美元

佐治亚州

亚特兰大总主教区的天主教慈善机构，“难民教育和参与项目” – 10,000美元费尔班克自然历史博物馆，“温德·仙境：世界各地的庆祝活动和传统” – 10,000美元国家民权和人权中心，“ NCCHR多样性和多元文化计划” – 20,000美元

密西根州

社区之家，“种族关系与多样性工作组”和“ 21世纪领导人计划奖学金” – 25,000美元难民和移民委员会–底特律总部外办事处，“邻居到邻居项目” – 25,000美元

密西西比州

杰克逊2000公司，“种族社区对话” – 25,000美元，密西西比大学毕业生的求职，“我们的全球社会：“我们在一起” – 50,000美元史密斯·罗伯逊博物馆和文化中心，“参与变革：杰克逊·伍尔沃斯（Jackson Woolworth）1963年” – 20,000美元

纽约

布鲁克林历史学会，“皇冠高地之声” – 15,000美元日本学会，“日本年度庆祝活动” – 2万美元犹太儿童博物馆，“公立学校倡议” – 2万美元，世界公司一个，“全球教室和致富计划” – 25,000美元，坦南鲍姆中心宗教间理解，“打击极端主义” – 30,000美元

田纳西州

拉瑟福德县儿童博物馆公司，“儿童至上” – $ 55,000，弗斯特视觉艺术中心，“超越国界：探索亚洲文化和传统” – 25,000美元，全球教育中心，“理解的护照” – 25,000美元，纳什维尔公共图书馆基金会，“公民权利与公民社会：纳什维尔执法机构及其他人士的民权培训” – $ 25,000纳什维尔公共电视台，“ 2016-2017邻家邻居” – $ 70,000绿洲中心，“修建桥梁” – $ 50,000田纳西州移民与难民权利联盟，“欢迎田纳西州倡议” – 30,000美元

德州

国际文化博物馆，“文化多样性研讨会”，3万美元；国家多元文化西部遗产博物馆，“文化遗产青年工作坊”和“学校集会项目”，2.5万美元。