得克萨斯州达拉斯（2016年12月14日），屡获殊荣的现代保证计划背后的创新者EFG Companies与诺斯伍德大学（Northwood University）今天宣布，选择“警惕团队”（Team Vigilance）作为“ 2016年年度创新奖”的获奖者， $ 25,000的受助人。

警惕团队利用他们的千禧年心态，正在进行的经销店研究以及F＆I指导者的意见来创建“ 401Karrs”。该产品解决了千禧一代和Z代在财务安全方面的担忧，并实现了围绕客户保留的经销商目标。除了团队的金钱奖励外，他们还可能会看到EFG为市场可用性开发的401Karrs。团队警惕由三个团队成员组成：

•来自密西根州Lindin的Alec Bond

•来自亚利桑那州Tuscon的Houston Huff

•来自德克萨斯州奥斯丁的卢卡斯·迈尔（Lucas Myrhe）

卢卡斯·迈尔（Lucas Myrhe）说：“我们要感谢来自本次比赛以及整个Northwood的所有老师和导师，他们在整个项目中一直是巨大的灵感和动力。”“在他们的指导下，我们能够提供对客户和经销商有利的产品，增加经销商的利润，保留率和客户满意度。”

在为期一个学期的比赛中，团队成员利用与导师，缅因州沃特维尔市Central Maine Motors Auto Group总经理Craig Drew一起度过的时间。“从第一天开始，警惕团队就开始工作了，他们不害怕回到图纸上。他们对创造有用和有益产品的执着和执着为他们赢得了这一奖项。” Drew说。

401Karrs –满足不断变化的消费者和经销商需求

Vigilance团队开发了401Karrs，以解决千禧一代和Z世代的担忧-财务稳定性。根据美联储的数据，迄今为止，有4420万美国人欠了近1.26万亿美元的学生贷款债务。仅在2016年，学生贷款债务就增加了6％。很快将构成汽车零售消费市场主要部分的几代人正进入成年期，其债务负担是历史上最大的。有了401Karrs，新一代的购车者将拥有一种工具，可以通过减少或减少车辆的预付款来帮助管理自己的资金。

401Karrs本质上是首付储蓄产品。经销商客户将有机会每月少付20美元，这笔钱将用于支付下一辆车的预付款。当他们返回销售经销商购买他们的下一辆车时，经销商将匹配节省金额的20％，即1000美元。这样，产品就可以充当客户保留工具，因为他们必须返回到经销商处才能利用匹配。

401Karrs的最后一部分是再保险的机会。与车辆服务合同一样，经销商可以参与401Karrs产品的再保险，从而为预付定金预留了利息。这样可以平衡经销商匹配，并有可能产生更大的再保险利润。

比赛将学生与F＆I行业领导者配对。

除了经验丰富的团队指导员之外，比赛还由F＆I行业领导者评判。这个由八名成员组成的小组汇聚了来自全国各地所有主要汽车品牌的汽车经销商和公司的100多年的F＆I专业知识。几位评委评论说，学生产品条目提供了新的视角，并挑战了他们对自己的经销店和运营的看法。

诺斯伍德大学（Northwood University）总裁兼首席执行官基思·皮特（Keith Pretty）表示：“本次比赛为学生提供了一个独特的机会，使他们的教育超出课堂和个人经销商的屋顶范围，对整个行业产生影响。”“每位参与的学生都将能够从本学期的经验中学到东西，并将其应用到他们未来作为领导者的成功中。”

比赛的获胜者是12月8日星期四在诺斯伍德大学举行的颁奖典礼上宣布的。

F＆I创新大赛旨在促进发展，吸引消费者

每年在Northwood的秋季学期期间，F＆I年度创新者奖竞赛都会让六支Northwood本科汽车营销和管理专业学生团队相互竞争，以概念化和构建新的F＆I产品，同时获得课程学分。EFG和Northwood共同创立了F＆I年度创新者竞赛，以激发F＆I领域的创新水平。

EFG公司总裁兼首席执行官约翰·帕帕纳斯托斯（John Pappanastos）表示：“随着市场人口变化，法规遵从性的提高以及经销商模式的发展，每个人都在关注未来几年F＆I领域将如何发展。”“这场竞赛体现了需要通过考虑新的灵感来源来满足新需求来开发利用这些市场变化的新方法的需求。”

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关于EFG公司

EFG公司通过其独特的参与模式（该公司作为经销商管理团队的延伸）来推动该行业报告最高的合规F＆I盈利能力。EFG着眼于经销商的整体绩效，其客户满意度净推动者得分高于西南航空，USAA Banking and Finance和Nordstrom等国家公司的领导者。要了解有关EFG的更多信息，请访问：www.efgcompanies.com