美国奥迪通过建立农场系统以保持稳定的人才供应，从美国职业棒球大联盟的剧本中撕了一页。

由遍布全国的二十多所专科学院组成的网络-称为“奥迪教育合作伙伴计划（Audi Education Partnership）”，旨在解决经销商中最大的问题之一：缺乏合格的服务技术人员。

奥迪美国公司技术和碰撞培训经理Matt Shepanek说：“我们的经销商网络中目前有3200名服务技术人员。”“但是，为了满足短短几年内经销商的需求，由于我们的增长，我们将需要4,500个。”

在该计划成立的2016年，该合作伙伴关系为奥迪经销商创造了50种服务技术。Shepanek说，今年的目标是至少200个。

大专院校选择以两个级别之一参加奥迪。在基本级别上，学校会收到市场营销和培训材料以及该品牌的“学习管理”系统。

在更高级的级别上，称为Premium plus，奥迪捐赠了车辆，发动机，专用扫描工具，电线维修套件和其他特殊工具以及营销材料。作为回报，与会的学校同意为对汽车维修感兴趣的人举办招聘会，并特别考虑奥迪及其经销商。

奥迪还为课程设置提供帮助，尽管谢潘涅克表示，这些学校可以自由选择自己的课程。

例如，在东海岸的一些学校，学生会接受基本的汽车课程，然后参加为期六周的课程，在其中接受奥迪特定的信息。在佛罗里达州的一些学校中，培训是在学生受雇于经销店的18个月内进行的。学生每周两天上课。

23岁的迈克尔·维克多（Michael Victori）于1月底毕业于奥迪计划。他现在是新泽西州门德姆的奥迪·门德姆（Audi Mendham）的服务技术员。

Victori说：“学校星期二结束了，我星期三去上班了。”“尽管如此，我认为这很好。我喜欢在学校的时候可以通过奥迪参加课程。完成时，您已经准备好所有[先决条件]。”

像大多数汽车制造商一样，奥迪感觉到对汽车维修的兴趣正在下降，这是年轻一代的职业。专家说，到本世纪末，该行业可能短缺多达25,000名服务技术人员。同时，自2010年以来，奥迪在美国的销量增长了一倍，并且连续90个月实现同比增长。Shepanek说，路上那些额外的车辆最终将需要维修。

他说：“我们正在像其他所有人一样搜索”有兴趣成为服务技术人员的人员。“我们正在试图做的是给经销商提供他们可以选择雇用的人才库。”